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Bene à l'Orgatec 2012: Smart Working

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14/11/2012 - Bene franchit une nouvelle étape dans le développement de son concept de bureau et présentera, à l'occasion de l'Orgatec 2012, le nouvel univers de bureau moderne conçu comme paysage urbain vivant incarné par les ‘Me-Places, We-Places et Workplaces’. Sous la devise Smart Working, la part belle était faite aux nouveautés telles que DOCKLANDS, le poste de travail alternatif dédié aux activités temporaires, CUBE_S, les postes de travail modulaires dédiés aux activités exercées sur le plan de travail avec espace de rangement intégré ou bien encore la gamme de directionAL_Group.

Flexibilité, mobilité, nouvelles technologies et médias de communication sont les caractéristiques du nouveau monde du travail. De par la diversité des tâches, la qualité de l'environnement de travail est soumise à des exigences élevées. Par le biais de son nouveau concept de bureau Smart Working, Bene répond au développement de la communication, du travail coopératif et à l'importance croissante des travailleurs du savoir au bureau, et offre à cet effet diverses solutions d'aménagement de l'espace.

Le bureau comme espace de vie
Les travailleurs du savoir, appelés Solution Workers, ont besoin d'un environnement de travail de pointe en matière de technologie d'information et de communication, favorisant également l'échange et la formation de réseaux, fournissant un accès aux informations nécessaires, et qui, non seulement, permet le bon déroulement du travail, mais laisse en plus le champ libre à la créativité. Comprenant ces besoins et ces exigences, la planification moderne développe des paysages de bureau empreints de diversité. De nos jours, le bureau est un espace de vie, tel un paysage urbain conçu avec des zones et des espaces variés qui répondent aux différentes activités des Solution Workers. Une organisation sur mesure, adaptée aux types de travail et à la culture de l'entreprise, avec des structures ouvertes, un espace flexible et une grande rationalisation de la surface exploitée.

Choose the place you need
Aujourd’hui, les Solution Workers ne se cantonnent plus à leur seul plan de travail, mais exploitent l'intégralité de la structure du bureau, transformant l'espace en champ de dialogue. Ils utilisent diverses zones seuls ou avec d'autres afin de collaborer, et se servent des postes de travail et autres espaces temporairement ou durablement. Un agencement intelligent du bureau doit par conséquent favoriser aussi bien la concentration que la communication, l'inspiration et la détente. Dès lors, il est clair que le choix entre les différents espaces offerts revêt une importance cruciale pour les Solution Workers. Une démarche qui s'inscrit dans la continuité de la devise Choose the place you need.

En tant que fournisseur d'équipements global, Bene offre pour chaque zone du bureau moderne des produits et systèmes de mobilier attrayants et fonctionnels, conçus sur mesure pour une utilisation dans les We-Places, Me-Places ou Workplaces. « Par le biais de nos produits, nous offrons une palette très large répondant aux diverses typologies de travail. Nous sommes donc en mesure de créer des agencements de bureau parfaitement adaptés aux besoins individuels de l'utilisateur et de chaque condition de travail », déclare Wolfgang Neubert, directeur des Sales & Marketing de Bene AG.

Un poste de travail optimal pour chaque travailleur du savoir
Il existe quatre types de Solution Workers définis en fonction de leur degré de mobilité: L'Anchor utilise avant tout son propre bureau. Il traite les informations mises à sa disposition. Le Connector passe la majeure partie de son temps au bureau, mais il travaille dans différents espaces et zones et assure la circulation des informations au sein de l'entreprise. Le Gatherer, qui passe la moitié de son temps de travail hors du bureau, a besoin du bureau comme lieu d'atterrissage et de retrait pour traiter les connaissances ramenées. Le Navigator travaille principalement hors du bureau, où il revient pour discuter et assister aux réunions.

Bene à l'Orgatec 2012 : fraîcheur et inspiration
Dès l'extérieur, le stand de Bene attire le regard avec son enveloppe faite de carreaux en papier, entremêlés et imprimés en couleur cyan, qui font souffler un vent de légèreté, de dynamisme et de fraîcheur. À l'intérieur s'ouvre un espace blanc et homogène où Bene expose ses Smart Working Spaces avec, comme point de mire et centre fonctionnel de ce grand stand de 790 m², la gamme à succès PARCS.

Toutes les zones d'un bureau moderne sont représentées: Les We-Places, destinés aux activités communes et offrant l'environnement idéal pour la coopération et la communication en compositions de différentes tailles. Ils sont équipés des produits de la gamme PARCS. Nouveau: Toguna square, la plus petite salle de réunion du monde. Ou bien encore les solutions pour salles de conférence des gammes de produits AL_Group et FILO.

Les Me-Places, permettant au contraire la création d'une sphère privée propice à la concentration surtout dans les bureaux partagés : DOCKLANDS, conçu par le duo de designers londoniens PearsonLloyd, est un nouveau poste de travail alternatif dédié exclusivement aux activités temporaires.

Quant aux Workplaces, les postes de travail classiques, Bene présente avec CUBE_S de nouvelles possibilités en matière de configuration et de structuration pour les bureaux en espace ouvert. Des éléments empruntés au mobilier urbain, comme les colonnes Morris analogiques et numériques, jouent les supports d'informations et présentent le concept Smart Working de Bene. Des murs végétaux et un rideau d'eau contribuent à l'équilibre de l'atmosphère ambiante.

«Le travail de bureau se trouve actuellement au cœur des tensions entre la communication, la collaboration et la concentration. À l'heure des nouvelles technologies, qui permettent de travailler partout et à tout moment, le bureau fait office de point d'ancrage physique», explique Wolfgang Neubert à propos de l'importance du lieu physique «bureau». «Le bureau est le nœud de communication et de connexion du travail du savoir et constitue le point de cristallisation de la culture d'entreprise.

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